自來水公司評價人員|☆考前最後衝刺☆ 歷屆試題隨機成卷,打破備考慣性|試題|行政學概要|(收錄106~108,111年歷屆試題,每次隨機抽取50題) -鼎文題庫網

(A)系統理論（systems theory）　

(B)不稀罕效應（BOHIZA）　

(C)動態平衡理論（dynamic equilibrium theory）　

(D)權變理論（contingency theory）。

(B)公職人員選舉罷免法　

(C)公職人員利益衝突迴避法　

(D)公務人員行政中立法。

(A)是為了解決未經認定的公共問題　

(B)必須廣泛蒐集資料及備選方案　

(C)備選方案必須能夠解決問題才能成立　

(D)規劃的過程就是選擇取向的過程。

(A)協助長官從事競選活動　

(B)與民間團體建立友誼關係　

(C)忠誠地遵循法律並完成任務　

(D)盡量避免承接業務以減輕同仁負擔。

(A)預算為政府事前之財政收支計畫；決算為政府事後之財政收支實況報告　

(B)預算是事前估計；決算是事後報告　

(C)決算是預算執行的結果；預算為施政成績的總報告　

(D)預算為會計之始；而決算為會計之終。

(B)公平交易委員會委員　

(A)瓦爾多（Dwight Waldo）　

(B)威爾遜（Woodrow Wilson）　

(C)古德諾（Frank J. Goodnow）　

(D)古立克（Luther H. Gulick）。

(B)官僚體制在回應需求時顯得雜亂無章　

(D)無法拿捏回應需求的比例。

(B)目標替代（goal displacement）行為　

(C)搭便車（free-ride）行為　

(D)依法行政的官僚行為。

(A)梅堯（Elton Mayo）　

(B)費堯（HenriFayol）　

(C)馬斯洛（Abraham H. Maslow）　

(D)巴納德（Chester I. Barnard）。

(A)費堯（Henri Fayol）　

(B)韋伯（Max Weber）　

(C)泰勒（Frederick W. Taylor）　

(D)梅堯（Elton Mayo）。

(A)分簡、薦、委三個職等　

(B)共劃分十四個職系　

(C)人事行政總處為國家最高考試機關　

(D)國家考試的年齡最低限制是18歲。

(A)總統府是國家最高行政機關　

(B)行政院院長由總統任命之　

(C)監察院負行使司法審判權　

(D)行政院下設八部二委員會。

(B)設有政務委員7至9人　

(C)行政院秘書長綜理院務，並指揮監督所屬機關　

(D)公共組織內部市場化。

(A)由政治所界定並由法律表現出來　

(C)對於共同價值對話的結果　

(D)市場運作的基本原則。

(A)同法－完全適用民法婚姻章規定　

(B)同法－民法增設專章（同性婚姻章）規定　

(C)專法－同性婚姻法　

(D)專法－司法院釋字第748號解釋施行法。

(A)傳統型組織強調效率，學習型組織強調創造力　

(B)傳統型組織強調與他人合作，學習型組織強調遵守程序　

(C)傳統型組織強調從衝突中學習，學習型組織強調避免衝突　

(D)傳統型組織強調因應例外，學習型組織強調遵循慣例。

(A)使用意義明確的語言　

(B)盡量使用專門術語　

(D)使用短句代替長句。

(A)史金納（B. Skinner）　

(B)杜拉克（P. Drucker）　

(C)威爾遜（W. Wilson）　

(D)泰勒（F. Taylor）。

(A)目標的替代作用（displacement of goals）　

(B)莫非定律（Murphy’s Law）　

(C)目標和關鍵成果（Objectives and Key Results）　

(D)遵循管理（compliance management）。

(A)過份強調機械的效率觀點　

(B)憑個人知識所立下的原理原則經不起考驗　

(C)對人類行為做了不切實際的假設　

(D)忽視組織的靜態面。

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