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稅務特考/國稅局約僱人員 » 三四等共同科目 » 模擬題庫 » 法學緒論
單選題
每題2分
1. 以下有關性別工作平等法中,得為撫育未滿3歲的子女而向雇主請求減少工作時間的規定,何者正確?
(A)受僱於僱用30人以上之雇主的受僱者,每天得請求減少工作兩小時
(B)每天得請求減少工作1小時,就其減少的工作時間得請求一半的報酬
(C)受僱於僱用15人以上之雇主的受僱者,得請求每天減少工作時間1小時
(D)受僱於僱用30人以上之雇主的受僱者,就其減少的工作時間不得請求報酬。
2. 依公司法規定,公司有下列何種情事時,主管機關得依職權或利害關係人之申請,命令解散之?
(A)公司名稱經法院判決確定不得使用,公司於判決確定後六個月內辦妥名稱變更登記者
(B)公司設立登記後六個月尚未開始營業,但已辦妥延展登記者
(C)未於申請設立登記時或設立登記後三十日內,檢送經會計師查核簽證之文件者
(D)開始營業後自行停止營業六個月以上,但已辦妥停業登記者。
3. 設甲乙丙三人對丁負有連帶債務,下列敘述何者錯誤?
(A)丁得僅對丙一人請求全部之給付
(B)丁得對甲乙丙三人先後請求全部之給付
(C)甲已履行其應負擔之部分時,得免除連帶債務
(D)甲已經履行部分之債務,但仍與乙丙對丁負連帶責任。
4. 依最新修正全民健康保險法第6條之規定,投保單位對保險人核定案件有爭議時,應先進行何種救濟程序?
(A)訴願
(B)審議
(C)申訴
(D)複查。
5. 依據中央法規標準法,下列關於「法規之停止或恢復適用」的敘述,何者錯誤?
(A)因國家遭遇非常事故,得暫停適用法規之一部或全部
(B)因政策或事實之需要,得暫停適用法規之一部或全部
(C)法規停止適用之程序,準用該法有關法規廢止之規定
(D)法規恢復適用之程序,準用該法有關法規制定之規定。
6. 甲就讀於A私立大學,甲與A之下列關係中,何者為公法關係?
(A)A核准甲住宿之申請
(B)A核發甲入學許可
(C)因A教室設備的瑕疵致甲受傷住院
(D)A強制甲購買其所出版之教科書。
7. 限制人民基本權利之事項須規定在:
(A)行政規則
(B)委辦規則
(C)職權命令
(D)法律。
8. 藉由立法或修法的資料、立法理由等,以了解法律用詞或法律條文的意義,稱之為何種解釋?
(A)類推解釋
(B)歷史解釋
(C)體系解釋
(D)合憲性解釋。
9. 甲有配偶乙,父母丙、丁,子女A、B、C,孫子女D、E,此外別無其他親屬。甲死亡時留下遺產120萬元,並未留下遺囑。請問依照民法規定,其遺產最後將如何分配?
(A)乙60萬元,丙、丁各30萬元
(B)A、B、C各40萬元
(C)乙30萬元,丙、丁各20萬元,A、B、C各10萬元,D、E各10萬元
(D)乙、A、B、C各30萬元。
10. 下列有關基本工資之敘述,何者錯誤?
(A)童工之基本工資不得低於基本工資百分之七十
(B)部分工時勞工因性質特殊,並不能適用基本工資
(C)工資由勞雇雙方議定,但不得低於基本工資
(D)技術生發生職業災害時,其補償所採薪資計算之標準,不得低於基本工資。
11. 下列何者,以批判概念法學為目標?
(A)立憲主義
(B)羅馬法繼受
(C)自由法運動
(D)天賦人權。
12. 下列關於代理的敘述,何者正確?
(A)代理人之意思表示,因其意思欠缺,致其效力受影響時,其事實之有無,應就本人決之
(B)代理人之意思表示,因明知其事情或可得而知其事情,致其效力受影響時,其事實之有無,應就相對人決之
(C)代理人之意思表示,因其被詐欺、被脅迫,致其效力受影響時,其事實之有無,應就代理人決之
(D)代理人之代理權係以法律行為授與者,其意思表示,如依照本人所指示之意思而為時,其事實之有無,應就代理人決之。
13. 法院依法為某未成年子女A酌定B為其權利義務之行使或負擔之人的裁判後,B對A為家庭暴力,請問下列何人無法向法院請求,為A之最佳利益改定之?
(A)A本身
(B)縣市主管機關
(C)社會福利機構
(D)A友人之父母。
14. 依司法院釋字第558號解釋,法律若規定國民入出境均應經許可,且對未經許可入境者予以刑罰制裁,係違反何種原則?
(A)誠信原則
(B)比例原則
(C)明確性原則
(D)不當聯結禁止原則。
15. 行政機關課稅之行為,須有法律之授權依據,此為那一項原則之要求?
(A)信賴保護原則
(B)法律不溯及既往原則
(C)法律優越原則
(D)法律保留原則。
16. 下列關於法人之敘述,何者是錯誤的?
(A)法人原則上具有權利能力
(B)法人具有民事責任能力
(C)法人不具有刑事責任能力
(D)法人可能具有憲法基本權能力。
17. 下列何者不是行政程序法規定的行政法一般原理原則?
(A)誠信原則及信賴保護原則
(B)比例原則
(C)罪刑法定原則
(D)禁止差別待遇原則
18. 丈夫對妻子惡言相向和拳打腳踢,下列何者不是其法律效果?
(A)刑事的傷害責任
(B)民事的損害賠償
(C)行政的罰鍰
(D)禁制令。
19. 甲向乙借錢,丙擔任甲之保證人,下列關於其「保證契約」的敘述,何者錯誤?
(A)保證契約存在於甲、丙兩人之間
(B)甲向乙還清債務時,丙的保證債務也隨之消滅
(C)清償期限屆滿時,乙必須先向甲請求還款,若是乙直接向丙請求還款,丙原則上得予拒絕
(D)若是丙、丁共同為甲之保證人,則丙、丁兩人負連帶之保證責任。
20. 地方制度法第28條規定應以自治條例規定之事項,下列何者不屬之?
(A)法律或自治條例規定須經地方立法機關議決者
(B)其他重要事項,經地方行政機關議決應以自治條例定之者
(C)創設或剝奪地方自治團體居民之權利義務者
(D)關於地方自治團體及所營事業機構之組織者。
21. 「法律只適用於其有效施行後的事件」,此敘述在於說明那一個法律原則?
(A)私法自治原則
(B)誠信原則
(C)法律不溯及既往原則
(D)從新從優原則。
22. 勞動契約當事人終止契約之行為,其性質上應為:
(A)須相對人同意之單方形成意思表示
(B)無須相對人同意之單方形成意思表示
(C)須符合法律規定、否則不生效之雙方形成意思表示
(D)無須符合法律規定之雙方形成意思表示。
23. 下列民事裁判的法源,何者相當於自由法運動提倡的「法律的自由創造」?
(A)法律
(B)憲法
(C)法理
(D)命令。
24. 無一定雇主之勞工或自營作業者,應以何者為投保單位?
(A)所屬家庭
(B)住所地之戶政事務所
(C)所屬職業工會
(D)縣市政府勞工局。
25. 下列關於股份有限公司董事會之敘述何者錯誤?
(A)公司董事人數不得少於3人
(B)公司董事必須是公司股東
(C)董事會為決議時,有利益衝突的董事於表決時必須迴避,否則此一決議無效
(D)每年度會計終了,董事會必須編造相關財務與業務表冊送監察人查核並經股東會決議。
26. 下列何者非屬民事制裁?
(A)罰鍰
(B)違約金
(C)回復原狀
(D)損害賠償。
27. 下列何者非股份有限公司股東可以出資之標的?
(A)現金
(B)勞務
(C)技術
(D)對公司之貨幣債權。
28. 下列規定,何者屬任意法?
(A)民法第16條規定「權利能力與行為能力,不得拋棄。」
(B)民法第229條規定「給付有確定期限者,債務人自期限屆滿時起,負遲延責任。」
(C)民法第760條規定「不動產物權之移轉或設定,應以書面為之。」
(D)民法第980條規定「男未滿十八歲,女未滿十六歲者,不得結婚。」
29. 有關消費者保護法之定義規定,下列何者正確?
(A)消費爭議係指金融消費者與金融服務業間因商品或服務所生之民事爭議
(B)消費者保護團體係指以保護消費者為目的而依法設立登記之法人
(C)消費者係指接受金融服務業提供金融商品或服務者
(D)消費者保護法之主管機關為行政院金融監督管理委員會。
30. 關於孳息,下列敘述何者錯誤?
(A)孳息分為天然孳息與法定孳息兩種
(B)果實是天然孳息的一種
(C)利息是天然的孳息
(D)房租是法定孳息的一種。
31. 「甲在飲水中下毒,結果乙丙因此中毒而亡」,甲構成那一種競合類型?
(A)想像競合
(B)實質競合
(C)不真正競合
(D)法條競合。
32. 下列何種情形,行政處分相對人得主張信賴保護?
(A)甲提供不正確資料為自耕能力之申請,其後因不具備自耕能力而遭撤銷自耕能力證明書
(B)乙經營靈芝等農產品買賣,故意以蕈類等天然植物買賣申請登記為公司營業事項,其後被撤銷該部分之營業事項登記
(C)丙明知違反特種考試退除役軍人轉任公務人員考試應考資格表之規定,而參加該項考試,經錄取後被撤銷考試及格資格
(D)丁59歲時由A職調B職,其64歲時,法律將B職之退休年齡由65歲改為60歲,機關遂命丁溯自60歲退休。
33. 下列何者,原則上不直接對外發生法規範上的效力?
(A)法規命令
(B)行政規則
(C)法律
(D)自治條例。
34. 下列有關經理人之敘述何者正確?
(A)公司經理人職權僅得依章程規定
(B)曾犯詐欺罪經有期徒刑1年以上宣告,服刑期滿1年者得任公司經理人
(C)公司經理人原則上不得兼任其他營利事業之經理人
(D)公司經理人得變更董事或執行業務股東之決定。
35. 刑法第1條規定:「行為之處罰,以行為時之法律有明文規定者為限。」若將此規定解釋為:「行為時之法律無明文規定者,不處罰其行為。」請問此一解釋,係應用何種解釋方法?
(A)擴張解釋
(B)限縮解釋
(C)體系解釋
(D)反對解釋。
36. 性別工作平等會中,女性委員至少應占全體委員的多少比例以上?
(A)四分之一
(B)三分之二
(C)三分之一
(D)二分之一。
37. 下列何種情形,被害人乙不得請求甲賠償慰撫金?
(A)甲綁架乙之小孩
(B)甲不法侵害孕婦乙之胎兒致死
(C)甲不法侵害乙公司之信譽
(D)甲將乙送修電腦中硬碟所儲存的私密淫照曝光。
38. 下列何者,屬於債權人得依民法聲請法院撤銷之詐害行為?
(A)債務人非以財產為標的之行為
(B)債務人與他人通謀而為虛偽意思表示之行為
(C)債務人所為僅有害於以給付特定物為標的之債權之行為
(D)債務人就已經存在之對他人之債務,事後設定抵押權作為擔保之行為。
39. 內政部入出國及移民署實施面談辦法之法律性質為何?
(A)法律
(B)行政規則
(C)法規命令
(D)職權命令。
40. 關於勞動基準法之基本概念,下列敘述何者錯誤?
(A)雇主與勞工所訂勞動條件,得低於該法所定之標準
(B)平均工資乃計算事由發生之當日前六個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額
(C)該法未規定者,適用其他法律之規定
(D)勞工乃受雇主僱用從事工作獲致工資者。
41. 對於下列關於民事訴訟法的敘述,何者為是?
(A)屬公法
(B)屬私法
(C)既屬公法也是私法
(D)不屬公法也不屬私法。
42. 義勇消防隊員協助消防局滅火,係以何種法律身分從事之?
(A)受委託行使公權力之個人
(B)行政助手
(C)準公務員
(D)依私法契約執行職務之人。
43. 下列有關股份有限公司「董事」之敘述,何者錯誤?
(A)董事必須具有股東資格
(B)法人股東得當選為董事
(C)董事得連選連任
(D)董事之解任應經股東會特別決議為之。
44. 以下何者不屬於傳統中華法系的內容特色?
(A)以家族、倫理為本位的實質法律精神
(B)以刑為主的法典編纂體例
(C)以義務為本位
(D)注重權利與義務的相對性。
45. 性別工作平等法對於性騷擾之防治與處罰有詳細之規定,以下對於性騷擾的敘述何者正確?
(A)性騷擾僅發生於異性之間
(B)性騷擾亦可能發生於同性之間
(C)性騷擾僅發生於男性騷擾女性
(D)性騷擾僅存在於上下部屬的關係間。
46. 下列有關勞動契約合意終止之敘述,何者錯誤?
(A)性質上為要約與承諾之契約行為
(B)如為雇主所策動,則性質上變為雇主單方終止行為
(C)不可約定雇主無須給付資遣費
(D)勞工不得任意撤回其要約或承諾。
47. 下列何者為法規命令?
(A)地方稅法通則
(B)臺南市反怠速自治條例
(C)交通安全規則
(D)法官遷調作業要點。
48. 受僱者向地方主管機關申訴雇主違反性別工作平等法之行為後,如果對於地方主管機關所為的處分有異議時,可以採取何種救濟手段?
(A)得逕行提出行政訴訟
(B)得提請該地方政府將該案件移轉法院審理
(C)得逕行提起訴願,就該訴願之決定不得再有異議
(D)得向中央主管機關的性別工作平等會申請審議或提起訴願。
49. 有關法律授權行政機關制定法規命令(行政立法)的必要性,下列敘述何者錯誤?
(A)行政立法係因行政活動日益專門,非立法所能全面掌握
(B)立法時程過久,往往不能符合實際需求
(C)透過行政立法,可以增進法制對社會適應性
(D)行政立法係屬行政保留之事項。
50. 下列有關少數股東權利之敘述,何者錯誤?
(A)少數股東除股東會之臨時動議外,並無提案權
(B)少數股東可以提出自己的董事候選人名單
(C)少數股東可以請求召集股東會
(D)少數股東得請求對董事提起訴訟。