稅務特考/國稅局約僱人員|三四等共同科目|模擬題庫|法學緒論 -鼎文題庫網

1. 下列何者非消費者保護官之職掌？

(A)受理申訴

(B)辦理調解

(C)行使不作為訴訟權

(D)提起團體訴訟。

2. 下列何者屬於自由法運動的主張？

(A)強調法律體系在邏輯上完美無缺

(B)拒絕司法造法

(C)批判概念法學

(D)主張國家制定的法律是唯一的法源。

3. 下列何者非屬憲法增修條文所明定基本國策之發展方向？

(A)經濟及科學技術發展，應與環境及生態保護兼籌並顧

(B)國家應推行全民健康保險，並促進現代和傳統醫藥之研究發展

(C)教育、科學、文化之經費，不得少於中央預算總額百分之十五

(D)國家肯定多元文化，並積極維護發展原住民族語言及文化。

4. 全民健康保險的性質為何？

(A)社會保險

(B)團體保險

(C)附加保險

(D)商業保險。

5. 法律適用上，探討生活事實與法律構成要件是否相符之問題，係運用下列何一方式來進行？

(A)涵攝

(B)認定

(C)推定

(D)解釋。

6. 下列何者非考試院所掌理之事項？

(A)公務人員之銓敘

(B)國立大學教授之聘用

(C)公務人員之保障

(D)司法官任免之法制事項。

7. 依據性別工作平等法第16條之規定，下列關於育嬰留職停薪之敘述，何者錯誤？

(A)受僱者任職滿一年後，於每一子女滿三歲前，得申請育嬰留職停薪

(B)期間至該子女滿三歲止，最長三年

(C)同時撫育子女二人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算

(D)受僱者於育嬰留職停薪期間，得繼續參加原有之社會保險。

8. 有關一行為不二罰的規定，下列敘述何者錯誤？

(A)一行為不二罰原則，係屬法治國家應遵循之原則

(B)法律規定執法人員對違反交通法規的行為，得連續舉發並處罰，並不違反一行為不二罰原則

(C)一行為不二罰原則僅適用於刑事處罰之規定

(D)一行為不二罰原則亦適用於行政罰之規定。

9. 傳統有關大陸法系國家的論述，下列何者錯誤？

(A)以演繹法作為法學基本方法

(B)常有成文法作為依據

(C)規範的形成仰賴法院個案判斷所累積的規則

(D)縱有判例制度，亦屬補充法律之不足，不得違反法律。

10. 下列何者非擔保物權？

(A)最高限額抵押權

(B)權利質權

(C)地役權

(D)留置權。

11. 下列何種情形，行政處分相對人得主張信賴保護？

(A)甲提供不正確資料為自耕能力之申請，其後因不具備自耕能力而遭撤銷自耕能力證明書

(B)乙經營靈芝等農產品買賣，故意以蕈類等天然植物買賣申請登記為公司營業事項，其後被撤銷該部分之營業事項登記

(C)丙明知違反特種考試退除役軍人轉任公務人員考試應考資格表之規定，而參加該項考試，經錄取後被撤銷考試及格資格

(D)丁59歲時由A職調B職，其64歲時，法律將B職之退休年齡由65歲改為60歲，機關遂命丁溯自60歲退休。

12. 依據司法院釋字第472號解釋之意旨，下列那一項關於全民健康保險的敘述有錯誤？

(A)全民健康保險乃在實現憲法第155條關於社會保險制度的規定

(B)全民健康保險乃在實現憲法增修條文第10條關於全民健康保險的規定

(C)對於無力繳納保費者，應給予適當的救助

(D)已參加公、勞、農保之人員，即無須強制加入全民健康保險。

13. 依立法院職權行使法，立法院各委員會審查行政命令，逾期未完成者，應如何認定？

(A)原則上得展延續審

(B)視為已經審查

(C)應認定該命令違法

(D)應認定該命令無效。

14. 下列一般、抽象之規定中，何者居於最高之法位階？

(A)違法經營電子遊戲場業裁罰基準

(B)臺北縣電子遊戲場業設置自治條例

(C)電子遊戲場業公共意外責任險投保辦法

(D)電子遊戲場業管理條例。

15. 下列何者不是行政程序法規定的行政法一般原理原則？

(A)誠信原則及信賴保護原則

(B)比例原則

(C)罪刑法定原則

(D)禁止差別待遇原則

16. 故意殺人罪的法定刑度比過失致人於死罪的法定刑度重，此乃以下何種原則之體現？

(A)從新原則

(B)屬人原則

(C)罪刑相當原則

(D)從舊從輕原則。

17. 下列何者非罪刑法定原則之下位原則？

(A)禁止類推原則

(B)習慣法禁止原則

(C)回溯禁止原則

(D)無罪推定。

18. 下列何者並不是司法院大法官解釋認為憲法保障商業言論自由的理由？

(A)商業言論所提供之訊息為真實

(B)商業言論所提供之訊息須無獲利性

(C)商業言論所提供之訊息係以合法交易為目的，且有助於消費大眾作出經濟上之合理抉擇者

(D)商業言論所提供之訊息須無誤導性。

19. 依司法院釋字第558號解釋，法律若規定國民入出境均應經許可，且對未經許可入境者予以刑罰制裁，係違反何種原則？

(A)誠信原則

(B)比例原則

(C)明確性原則

(D)不當聯結禁止原則。

20. 法律適用三段論中的小前提，所指為下列何者？

(A)法律規範

(B)具體事件

(C)涵攝過程

(D)最後結論。

21. 下列何種公司得由自然人設立「一人公司」？

(A)無限公司

(B)有限公司

(C)兩合公司

(D)股份有限公司。

22. 下列有關立法委員報酬或待遇之敘述，何者正確？

(A)應以法律定之

(B)由立法院以內部規則定之

(C)由行政院以命令定之

(D)由總統府以命令定之。

23. 甲有配偶乙，子女A、B，別無其他親屬。甲死亡時留下遺產90萬元，並留下有效遺囑將遺產全部贈與密友丙。請問依照民法規定，乙、A、B各可主張多少數額的特留分？

(A)乙、A、B各10萬元

(B)乙15萬元，A、B各10萬元

(C)乙、A、B各15萬元

(D)乙30萬元，A、B各15萬元。

24. 依法律制定的形式及程序為標準，可將法律區分為那兩類？

(A)實體法和程序法

(B)成文法和不成文法

(C)普通法和特別法

(D)公法和私法。

25. 南投縣戶政規費收費自治條例第5條規定：「本自治條例自中華民國九十五年一月一日施行。」則該自治條例是從何日起發生效力？

(A)95年1月1日

(B)95年1月2日

(D)95年1月4日。

26. 依勞工保險條例之規定，雇主未依規定為其勞工投保勞工保險，發生保險事故時，下列敘述何者正確？

(A)雇主應依勞工保險之規定賠償

(B)雇主應依勞工保險規定加倍賠償

(C)由勞工保險局給付半數，其餘由雇主支付

(D)先由勞工保險局給付，再向雇主求償。

27. 醫事人員在執行職務時知有疑似家庭暴力情事者，至遲應在多少時間內立即通報當地主管機關？

(A)12小時

(B)24小時

(D)48小時。

28. 關於權力分立原則之敘述，下列何者正確？

(A)中央與地方之權限劃分係屬垂直分權

(B)立法院應享有行政院各委員會委員之提名權及決定權

(C)立法院對於刑事案件享有完全之調查權及強制處分權

(D)行政、立法、司法、考試、監察之五權分立係屬垂直分權。

29. 何謂類推適用？

(A)對文義範圍，作最大範圍的解釋

(B)從立法的原始資料中，探討法律客觀意旨

(C)在文義解釋之外，運用理論方法，推求立法原意，藉明法律之內容

(D)對於法律所未規定之事項，適用相類似的規定

30. 以下何者不屬於傳統中華法系的內容特色？

(A)以家族、倫理為本位的實質法律精神

(B)以刑為主的法典編纂體例

(C)以義務為本位

(D)注重權利與義務的相對性。

31. 下列有關勞動契約合意終止之敘述，何者錯誤？

(A)性質上為要約與承諾之契約行為

(B)如為雇主所策動，則性質上變為雇主單方終止行為

(C)不可約定雇主無須給付資遣費

(D)勞工不得任意撤回其要約或承諾。

32. 下列何種規定，應從嚴解釋，不可擴張解釋？

(A)原則規定

(B)例外規定

(C)概括條款

(D)例示規定。

33. 有關行政裁量之敘述，下列何者正確？

(A)行政裁量是完全自由的，毫無限制

(B)行政裁量如果在法律規定範圍內，無論如何都屬合法

(C)行政裁量雖在法律規定的範圍內，仍必須符合比例原則及平等原則

(D)一般行政裁量應受到司法審查，而不確定法律概念之判斷則完全不受到司法審查。

34. 依司法院解釋，各級法院法官審理案件時，如合理確信某法律違憲，得為何種處置？

(A)直接拒絕審判該案件

(B)逕行宣告該法律無效

(C)要求上級法院處理

(D)聲請大法官解釋。

35. 合法行政處分因情事變遷而廢止應予補償，係何種原則之適用？

(A)比例原則

(B)平等原則

(C)公益原則

(D)信賴保護原則。

36. 依公司法規定，公司有下列何種情事時，主管機關得依職權或利害關係人之申請，命令解散之？

(A)公司名稱經法院判決確定不得使用，公司於判決確定後六個月內辦妥名稱變更登記者

(B)公司設立登記後六個月尚未開始營業，但已辦妥延展登記者

(C)未於申請設立登記時或設立登記後三十日內，檢送經會計師查核簽證之文件者

(D)開始營業後自行停止營業六個月以上，但已辦妥停業登記者。

37. 下列那一個國家目前的法律體系性質不屬於歐陸法系？

(A)德國

(B)法國

(C)日本

(D)紐西蘭。

38. 下列何者非屬18歲甲之特有財產？

(A)母親所贈之生日禮物

(B)繼承父親死後之遺產

(C)暑假打工所賺之工資

(D)在海邊挖到之玫瑰石。

39. 因可歸責於債務人之事由，致為不完全給付，但其瑕疵可為補正者，債務人應依何規定負其責任？

(A)依給付不能負責

(B)依給付遲延負責

(C)依受領遲延負責

(D)依侵權行為負責。

40. 地方行政機關所訂定的自治法規為：

(A)自律規則

(B)自治條例

(C)自治規則

(D)中央命令。

41. 民法第106條規定，代理人非經本人之許諾，不得為本人與自己之法律行為，亦不得既為第三人之代理人，而為本人與第三人之法律行為。一般解釋上認為，父母贈與未成年子女，並不違反該條之規定，請問此係運用何一解釋方法？

(A)類推適用

(B)目的限縮

(C)擴充解釋

(D)當然解釋。

42. 下列關於雇主積欠工資時之勞工權益保障的敘述，何者錯誤？

(A)雇主因歇業、清算或宣告破產，本於勞動契約所積欠之工資未滿六個月部分，有最優先受清償之權，應優先於抵押權

(B)雇主應按其當月僱用勞工投保薪資總額及規定之費率，繳納一定數額之積欠工資墊償基金

(C)雇主積欠之工資未滿六個月部分，經勞工請求未獲清償者，由積欠工資墊償基金墊償之

(D)積欠工資墊償之收繳等各項業務乃是委託勞工保險局辦理，每月與勞保保費一同收取。

43. 下列民事裁判的法源，何者相當於自由法運動提倡的「法律的自由創造」？

(A)法律

(B)憲法

(C)法理

(D)命令。

44. 下列何者為勞動基準法所規定之童工？

(A)15歲以上，未滿16歲

(B)8歲以上，未滿18歲

(D)15歲以上，未滿20歲。

45. 依據司法院解釋，下列何種案件屬於私法爭議，應向民事法院請求救濟？

(A)人民依國有林地濫墾地補辦清理作業要點申請訂立租地契約，對林區管理處未為准許之決定表示不服

(B)學生不服大學對其所為行政處分或其他公權力措施，侵害學生受教育權或其他基本權利者

(C)受刑人不服行政機關不予假釋之決定者

(D)公營事業與其所屬人員就契約關係已否消滅雙方有爭執者。

46. 依性別工作平等法的規定，僱用受僱者多少人以上者，應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法，並在工作場所公開揭示？

(A)30人以上

(B)20人以上

(D)10人以上。

47. 某銀行主管與其行員經雙方同意，口頭約定，如有懷孕情事，應於分娩前兩個月內辦理留職停薪。依據性別工作平等法，此種約定之效力為何？

(A)有效，雇主與受僱者之自由合意的約定，當然受到契約自由原則的保障

(B)有效，雇主不得與受僱者約定懷孕分娩時即應離職，但得約定留職停薪

(C)無效，雇主與受僱者不得約定，於受僱者有懷孕分娩情事時即留職停薪

(D)無效，雇主與受僱者如約定因懷孕分娩時即留職停薪，必須以書面為之。

48. 有關未成年人兩願離婚之敘述，下列何者錯誤？

(A)應得法定代理人之同意

(B)無須得法定代理人之同意

(C)應以書面為之

(D)應向戶政機關為離婚之登記。

49. 以下撫育未滿三歲子女之受僱者，何者得依據性別工作平等法之規定，申請育嬰照顧假？

(A)任職滿一年者

(B)配偶未就業，任職滿六個月者

(C)配偶未就業，任職滿九個月者

(D)配偶已就業，任職滿六個月者。

50. 關於刑法「地之效力」，下列敘述何者錯誤？

(A)我國軍艦在公海中，適用我國法律

(B)我國軍艦在他國領海內，適用我國法律

(C)我國駐外之使館，適用駐在國法律

(D)我國商船在公海中，適用我國法律。

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