1. 以下那一項是行政管理與企業管理不同之處?


2. 公共政策研究方法中,針對政府機關或民間機構曾發表之資料加以分析研究,此方式稱之為:


3. 下列哪一位美國學者曾提出政府選擇作為或不作為都是一種公共政策的表現,並不是一定要有具體的公共政策採行才是公共政策研究的範圍,有時政府針對特定的問題不採取任何的作為,可能是一種對議題的操控,有意讓議題不被公眾討論,進而不作出任何回應的政策決定?


4. 從「傳統」出來尚未進入「現代」的過渡階段(Transitional stage),雷格斯(Fred W. Riggs)稱為:


5. 官僚體系中很容易產生「代理人問題」,根據「委託-代理人理論」(principal-agent theory),此一問題的主要根源之一為何?


6. 組織分化以後賴以整合的途徑有四,下列敘述何者為誤?


7. 「新公共行政」係透過下列那位學者的號召與資助,共同集會討論公共行政的問題與未來,而形成的一股學術運動?


8. 下列何者不是大內(W. Ouchi)「Z理論」的組織文化特徵?


9. 比較而言,下列何者並非各國人事行政在運作上的新趨勢?


10. 美國為保障公務人員,免受政治迫害,設定下列那一種制度,以主動進行調查?


11. 有關政務官與事務官的比較,下列敘述何者有誤?


12. 預算制度中,各主管機關依其施政計畫初步估計的收支,稱為:


13. 行政革新的目標,大致上可分為「興利」與「除弊」兩個層次,其中,「興利」即為學界所指的:


14. TQM運動正在政府界與企業界如火如荼的展開,請問其意義是指:


15. 依據寇斯(R. Coase)的見解,組織內部可能同時存在權威的關係與價格的機能,而組織經濟學即在探求如何透過制度安排來處理下列何種問題?


16. 美國政府的預算局以「設計計劃預算」(PPBS)作國家整體發展之規劃,而此套預算方式所強調的是科學管理的那一項原則?


17. 為了因應龐大的財政壓力,1980年代中期之後,許多國家的政府預算決策模式有所變革,其變革的共同趨勢之一為:


18. 下列何者不是奧斯本與賈伯樂(Osborne and Gaebler)二人所提出「企業型政府」的重要概念?


19. 利用網狀圖將計畫的工作內容,適當的劃分成若干工作單元,然後排定合理而經濟的順序,這是所謂:


20. 下列有關非營利組織特性的描述,何者為非?


21. 依據學理,組織結構(organizational structure)的主要意義為何?


22. 在非正式組織中,個人權力的主要基礎為何?


23. 美國於1978訂定文官改革法,成立「人事管理局」,直接受何人指揮?


24. 有關「品位分類制度」的描述,下列何者錯誤?


25. 民主與效能如何調和兼顧的問題,多數當代公共行政學者認為可以從內心遵守專業倫理規範,以及外在制度控制兩種途徑來加以解決。這種作法的用意,在於使行政人員的政策活動能:


26. 20世紀後期美國有所謂「黑堡宣言」的行政改革風潮,其主要宣示的主張之一為何?


27. 何種預算制度之編製係以決策案(Decision Packages)為基礎?


28. 西諺有云:「制度是生長起來的,不是製造出來的。」此一諺語足以說明組織的:


29. 下面那一項不應當是現代政府的主要功能?


30. 一般人員之特性:


31. 計劃評核術的應用,其中最重要的應包括何者?


32. 下列何項不是公共行政權力運行的基本原則?


33. 可評估性評估(evaluability assessment)重視下列何種觀點?


34. 行政學的研究自政治學的附庸地位脫穎而出,有獨立發展的學術定位,是由於以下何人的貢獻?


35. 下列那一國,強調公務員參與決策,應遵守無私及無名(Principles of impartiality and anonymity)之行政中立原則?


36. 有關政府推展公眾關係所應遵循的原則,下列何項敘述錯誤?


37. 雷格斯(F. Riggs)所稱稜柱社會特徵之異質性係指:


38. 美國於1883年通過『文官法』,以功績制度取代分贓制度,下列敘述何者不在此次的法制改革範圍內?


39. 下列有關「生產力」特性的一般描述,何者錯誤?


40. 溝通的風格類型中有一種屬於「支援者」,下列那一項不是「支援者」的特徵之一?


41. 主張公共行政不應該忽略弱勢團體的利益,係從何種理論來透視「公共」的意涵?


42. 計劃評核術(PERT)是一種:


43. 由機關的上下級主管人員共同設定機關及各部門的目標,並使各部門的目標相互配合,以有效達成團體的共同目標的管理方法是:


44. 提出「行政的研究」一文,並因此促使行政學脫離政治學的範圍而被認為可以單獨深入研究之學科之學者為:


45. 對組織文化的研究,下列何者較為有名?


46. 機關維繫良好的公眾關係,其最主要的基礎係在於:


47. 韋伯(Max Weber)認為,能讓人們自願服從的權威包括:


48. 依現制,我國監察院所屬之審計部,其審計長的任命程序為何?


49. 比較而言,下列何者不是「首長制」組織的優點?


50. 我國的行政革新方向,應以下列何者為首要工作?