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農田水利 » 一般行政人員行政組 » 模擬題庫 » 行政學概要
單選題
每題2分
1. 行政權力擴張乃是世界各國普遍的趨勢,其理由甚多,請問下面那一項是錯誤的?
(A)社會與經濟環境變遷的影響
(B)立法權分散無力的影響
(C)保守管制的經濟思想遭到批評
(D)司法權退卻的影響。
2. 政府因新設道路而向受益區域內之受益者,徵收道路工程受益費,屬於以下何種收入?
(A)特許金
(B)規費
(C)特別賦課
(D)罰款。
3. 明茲伯格(H. Mintzberg)指出,一般而言領導者需扮演三種角色,下列何者並不包含在內?
(A)人際關係角色
(B)資訊的角色
(C)技術的角色
(D)決策者的角色。
4. 比較而言,下列何者不是「首長制」組織的優點?
(A)事權集中
(B)行動迅速
(C)減少衝突摩擦
(D)不易營私舞弊。
5. 下列何者並非構成組織的基本要素?
(A)目標與價值
(B)特定人員
(C)特定結構
(D)服務與管制之提供。
6. 公務人員限制從事什麼活動?
(A)任務編組
(B)專案小組
(C)法定董事
(D)經商。
7. 美國預算的漸進主義精神和下列何種政治運作密切相關?
(A)假扣押(sequestration)
(B)隨收隨付(PAYGO)
(C)單項否決(line-item veto)
(D)肉桶分肥(pork-barrel allocations)。
8. 離職公務員違反公務員服務法第14-1條有關離職後任職營利事業之規定時,處幾年以下有期徒刑,且得併科一百萬元以下罰金:
(A)1年以下
(B)2年以下
(C)3年以下
(D)4年以下。
9. 請問教育部高等教育司是屬於那一種類型的主張?
(A)幕僚部門
(B)業務部門
(C)混合型部門
(D)專案部門。
10. 中央總機關為服務各地人民,在各地分設的業務機關稱之為:
(A)幕僚機關
(B)輔助機關
(C)事業機關
(D)派出機關。
11. 根據人群關係學者的意見,何種領導方式最能產生激勵作用?
(A)獨裁式的領導
(B)民主式的領導
(C)放任式領導
(D)折衷式領導。
12. 就組織而言,一個分工愈精細,分化程度愈高的組織,其整合的必要性如何?
(A)愈小
(B)不變
(C)愈大
(D)不一定會增減。
13. 內政部社會司是屬於下述那一類型的單位?
(A)幕僚部門
(B)業務部門
(C)專案部門
(D)混合型部門。
14. 卡茲(D. Katz)認為管理者必備的三種技能為:
(A)概念+人際+溝通
(B)概念+人際+技術
(C)人際+技術+診斷
(D)人際+溝通+技術。
15. 組織需要進行「部門化」的最基本原因在於:
(A)形成非正式組織
(B)促進創新活動
(C)形成策略
(D)分工合作。
16. 黑堡宣言(Blackburg Manifesto)強調文官在治理過程中應扮演何種主要角色?
(A)中立執行的角色
(B)捍衛公共利益的賢明少數
(C)政策工具角色
(D)利益掮客角色。
17. 賽蒙認為決策是:
(A)高低階層共同決定
(B)領導者決定
(C)專業人員決定
(D)技術人員決定。
18. 由政府及公務人員預先逐年撥儲金額專款生息,以供退休時支付養老金之用,此一退休金籌措方式稱為:
(A)政府籌款制
(B)現款交付制
(C)年金儲入制
(D)個人捐款制。
19. 行政效率(Efficiency)與行政效能(Effectiveness)的比較,下列何者為非?
(A)效率是投入與產出之比率,效能是目標達成的完美度
(B)效率是計量為主,效能是計質為主
(C)效率是做好業務,效能是做正確的業務
(D)效率是基層目標,效能是政治目標。
20. 行政學發展過程可分為三個階段,是:
(A)個人中心→單位中心→機關中心
(B)本土理論→國家理論→世界理論
(C)玄學→哲學→科學
(D)傳統理論(X)→修正理論(Y)→系統理論(Z)。
21. 下列那一位美國總統就任之後,倡導「零基預算」(ZBBS)?
(A)卡特(J. Carter)
(B)福特(H. Ford)
(C)雷根(R. Reagon)
(D)詹森(L. Johnson)。
22. 一位有正義感的公務員,當他不慎違法失職時,愧疚之情不是來自上級主管的懲處,而是來自內心的自我責備。學者哈蒙(M. Harmon)將這種負責任的行為表現稱為:
(A)綜效性
(B)交互主觀性
(C)受煎熬的靈魂
(D)自我組織性。
23. 已開發國家在行政文化方面具有若干特質,請問下面那一項並不包括在內?
(A)權威主義
(B)理性主義
(C)功績主義
(D)相對主義。
24. 有關半自主組織特性之敘述,下列何者有誤?
(A)領導者是互選產生,不是官派
(B)決策權不是人人都有
(C)重視權利與任務的平衡
(D)重視體系和法規。
25. 下列何種決策技術主要用於改善群體決策時,壓抑群體成員的意見表達的缺點,而能促使群體成員的潛力激發出來?
(A)計畫評核術(PERT)
(B)賽局理論(Game Theory)
(C)線性規劃技術(Linear Programming)
(D)德菲技術(Delphi Technique)。
26. 行政學者古立克(L. H. Gulick)曾提出行政管理的七字箴言POSDCORB,其中「CO」代表的意涵為何?
(A)用人
(B)合作
(C)協調
(D)指揮。
27. 下列何者不屬於何茲伯格(Herzberg)「兩因理論」的激勵因素?
(A)報酬待遇
(B)賞識
(C)工作內涵
(D)責任。
28. 雷格斯(F. Riggs)認為在低度開發國家,各方面皆落後,所以行政制度呈現怎樣模式?
(A)繞射模式
(B)稜柱模式
(C)工業模式
(D)鎔合模式。
29. 政府雖然是一個服務者,但也是公權力的執行者,所以行政功能本身具有:
(A)指導性
(B)監督性
(C)強制性
(D)領導性。
30. 下列何者是一種以科學管理為中心,以產出為取向的預算制度?
(A)傳統預算制度
(B)單一預算制度
(C)複式預算制度
(D)績效預算制度。
31. 公務人員考績法規定,年終考績考列那一個等第,即予以免職?
(A)甲
(B)乙
(C)丙
(D)丁。
32. 下列那一項不屬於韋伯(Max Weber)所主張的理想型科層組織(bureaucracy)所應具有的特徵?
(A)層級節制
(B)自由民主
(C)功績管理
(D)專業分工。
33. 學者論及嚴格的專業條件,下列何者不屬之?
(A)一種全職的職業
(B)需具備一套行為規範和典則
(C)以決策為導向
(D)以專業證照為基準。
34. 在學理上,政府出租國民住宅所收取的租金收入,屬於下列那一項收入的範疇?
(A)企業收入
(B)行政收入
(C)財產收入
(D)稅課收入。
35. 根據財政收支劃分法之規定,下列何者為地方稅?
(A)證券交易稅
(B)遺產稅
(C)營業稅
(D)土地增值稅。
36. 如果我們從「組織系統表」來觀察,將發現行政組織就是權責分配的關係,這種理解行政組織意義的觀點,係屬下列何者?
(A)動態的觀點
(B)靜態的觀點
(C)生理的觀點
(D)心理的觀點。
37. 下面那一項不是傳統的財務行政的思想原則?
(A)節約開支
(B)多種政府收入
(C)薄稅政策
(D)反對公債。
38. 由許多自主的分子國組成,為了某些特殊目的所形成的聯合組織體,這種政府體制稱之為:
(A)單一制
(B)邦聯制
(C)聯邦制
(D)混合制。
39. 學者古巴與林肯(E. G. Guba & Y. S. Lincoln)將政策評估的演進過程區分為四大階段,請問下列敘述何者正確?
(A)第一代重視「描述」
(B)第二代重視「測量」
(C)第三代重視「實驗」
(D)第四代主張「回應的-建構性評估」。
40. 我國之考試院就其組織法言,是屬於:
(A)首長制
(B)合議制
(C)折衷制
(D)獨任制。
41. 瑞士聯邦政府組織,權力在聯邦行政委員會,總統無權決定大政方針,在組織體制上是稱之為:
(A)分權制
(B)集權制
(C)委員制
(D)首長制。
42. 下列何者屬於開發中國家的行政文化?
(A)中立主義
(B)冒險主義
(C)功績主義
(D)通才主義。
43. 決定國家政策,主要隨政黨進退,不需具備任用資格者為:
(A)政治官
(B)行政官
(C)政務官
(D)事務官。
44. 美國自1981年雷根(R. Reagan)總統上任之後,下列何項預算名詞已不在官方預算文書中出現?
(A)績效預算
(B)費用預算
(C)零基預算
(D)設計計畫預算。
45. 美國政府的預算局以「設計計劃預算」(PPBS)作國家整體發展之規劃,而此套預算方式所強調的是科學管理的那一項原則?
(A)系統化
(B)計劃化
(C)標準化
(D)協調化。
46. 根據理論,麥氏主張採用人性激發的管理,其所用的管理手段為:
(A)民主領導,人人參與
(B)積極溝通、滿足需要
(C)潛能發揮
(D)以上皆是。
47. 賽蒙(Herbert A. Simon)所提出的行政行為,主要的論點包含下列何者?
(A)試圖建立行政原則
(B)事實應與價值緊密結合
(C)決策是行政的核心
(D)追求最佳決策。
48. 下列何者不是開發中國家的行政困境?
(A)法規多如牛毛
(B)改革方案教條化
(C)貪污橫行
(D)普遍缺乏行政才能。
49. 我國主要肅貪機構為調查局和各級政風機構,在業務督導上隸屬於:
(A)內政部
(B)法務部
(C)公務人員懲戒委員會
(D)人事行政局。
50. 進行行政決定時,由於受到已有設備限制而不能隨心所欲作合理決定。此種障礙一般稱之為何?
(A)認知限制障礙
(B)心理上的障礙
(C)全員參與的障礙
(D)沉澱成本的障礙。