1. 提出社會系統理論的帕深思(T. Parsons)認為,組織能夠同時補充新進人員,又能使成員接受組織內部特有的模式之功能稱為:


2. 「國家績效評估」(National Performance Review, NPR)報告,是以下那一個國家的政府改革報告書?


3. 馬斯婁(A. H. Maslow)的需要層級理論與阿特福(C. P. Alderfer)的ERG理論最大不同之點在於:


4. 下列何者並非「全面品質管理」的核心概念?


5. 下列何者為阿德福(C. P. Alderfer)的ERG理論之重要論點?


6. 行政組織學者哈蒙(M. Harmon)提出「行政類型格道」(Administrative Styles Grid),認為下列那一種行政人員較能從服務對象的觀點來了解問題,較符合公共利益?


7. 所謂「政策在執行一段相當時間後,就對它的執行狀況及初步結果加以評估,以探究其執行的狀況是否符合原定的計畫。」是下列何項概念所指涉的意涵?


8. 依費德勒(F. E. Fiedler)的權變領導理論,採取適當的領導方式需視三項主要變數的綜合研判而定,下列何者不在此三項變數之列?


9. 下列那一位學者的立論基本上是較支持行政官僚的?


10. 被稱之為「現代管理理論之父」者是:


11. 美國卡特總統提倡下列那一種預算制度?


12. 個體心理上產生一種「魚與熊掌」難以取捨的衝突心境,稱為:


13. 各行政部門皆有其本身之人事行政機構,並掌理各該部門之人事業務,此一制度為:


14. 一般而言,下列何者為已開發國家的行政文化特質?


15. 一個成功的領導者,在性格和體格方面應具有:


16. 有關於人事任用,經法律委由各機關任用者為:


17. 當存在兩個具有同等吸引力的並存目標時,容易產生下列何種衝突?


18. 集體協商會和下列何種發展有密切的相關?


19. 下列那一種組織具有順乎自然、交互行為、感情移入及民主取向等特性?


20. 利用網狀圖將計畫的工作內容,適當的劃分成若干工作單元,排定合理的順序,計算每一工作單元所需的時間,配屬適當資源,並不斷檢討與修正,使計畫如期完成的技術,稱之為:


21. 我國考試院銓敘部掌理:


22. 從行政組織的類型而論,瑞士的聯邦政府屬於那一種制度?


23. 計劃評核術,簡稱為:


24. 公務員把機關的違法失職情事釋放消息讓外界知悉,稱為:


25. 威爾遜(W. Wilson)在「行政的研究」(The Study of Administration)專文中,所強調的主旨是:


26. 當公共政策涉及國際外交時,較適用:


27. 請問教育部高等教育司是屬於那一種類型的主張?


28. 在直轄市市長民選後產生中央與地方分權爭執的四個權是:警察、主計、政風及


29. 下列敘述何者不適合用來說明行政中立的含義?


30. 美國公共行政學會之倫理守則(倫理法典)為五大項32條文規範,其第一大項為:


31. 何種預算制度之編製係以決策案(Decision Packages)為基礎?


32. 下列公營事業民營化的幾種方式中,何者通常是政府受迫於實際狀況,不得不然的決定?


33. 近年來在西方民主社會中,除了行政、立法、司法三權外,尚有所謂「第四權」(the fourth estate or branch)的形成,請問其所指為何?


34. 當下級政府或機關就其得全權處理之業務,依法完成法定效力後,陳報上級或主管機關知悉,我們稱此為:


35. 美國前大法官侯姆斯(O. W. Holmes)曾言:「請願者有討論政治的權利,但是警察可就沒有。」,此係在顯示公務員與國家的何種關係?


36. 組織分化以後賴以整合的途徑有四,下列敘述何者為誤?


37. 下列那一位學者未提出「貢獻與滿足平衡」的相似概念?


38. 行政院目前正積極推動「政府再造」工作,它包括三方面的再造,下列何者「不」屬於我國政府再造的範圍?


39. 有關業務部門與幕僚部門的原始關係,下列敘述何者錯誤?


40. 下列何者不是已開發國家行政文化的特質?


41. 下列有關「目標管理」(Management By Objectives)策略的敘述,何者正確?


42. 行政組織中實際執行及推動工作的部門稱:


43. 事業部門制(Divisionalization)為何人所提出?


44. 下列何者不是文官在推動各項政策活動過程中,為保持行政中立所應遵循的原則?


45. 第二次世界大戰之後,各主要國家如美、法、德等國,其人事組織結構有趨於何制之勢?


46. 由機關的上下級主管人員共同設定機關及各部門的目標,並使各部門的目標相互配合,以有效達成團體的共同目標的管理方法是:


47. 團體盲思的理論分析可以區分為三個階段,下列那一項不屬於該等階段之一?


48. 下列那一項行政理念或觀點,認為行政體制與人員應發揮特定的社會功能,達成專業傳承的知識寶庫,並成為自我意識的公共利益受託者?


49. 在非正式組織中,個人權力的主要基礎為何?


50. 古德諾(Frank J. Goodnow)認為要有效地推行行政,須運用科學方法,提高行政效率,採行以才能為用人標準的何種制度?