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農田水利 » 一般行政人員行政組 » 模擬題庫 » 行政學概要
單選題
每題2分
1. 在現階段多元的社會環境下,政府為維持社會的穩定,其決策多屬:
(A)綜合決策模型
(B)理性決策模型
(C)精英決策模型
(D)漸進決策模型。
2. 行政績效涵蓋那兩個基本概念?
(A)效率(量)及效能(質)
(B)積極及消極
(C)主動與被動
(D)進步與退步。
3. 下列那一項並非學者對於第一代政策執行模式的批評?
(A)容易忽視基層官僚的重要性
(B)過分重視中央政府的政策決定
(C)比較適用於具有地方自主性的公共政策
(D)政策規劃與政策執行的區分是不必要的。
4. 下列何者屬於先進國家的行政文化?
(A)權威主義
(B)相對主義
(C)因緣主義
(D)形式主義。
5. 賽蒙(Herbert A. Simon)認為就一個行政組織而言,決策活動可包括下列三項活動其順序應為何?a.設計活動;b.情報活動;c.抉擇活動。
(A)a.→b.→c.
(B)a.→c.→b.
(C)b.→a.→c.
(D)b.→c.→a.。
6. 韓默與錢辟(Hammer and Champy)對於企業組織提出何種重要革新概念,並廣為目前公私組織所接受?
(A)組織重組(re-organization)
(B)組織再造(organization re -engineering)
(C)政府再造(reinventing government)
(D)組織鬆綁(organization de-regulation)。
7. 在行政決策發展的階段次序中,下列順序何者是正確的?
(A)問題產生→選擇解決方案→設定目標→決策執行
(B)決策執行→設定目標→問題產生→選擇解決方案
(C)問題產生→設定目標→選擇解決方案→決策執行
(D)選擇解決方案→問題產生→設定目標→決策執行。
8. 利用網狀圖將計畫的工作內容,適當的劃分成若干工作單元,排定合理的順序,計算每一工作單元所需的時間,配屬適當資源,並不斷檢討與修正,使計畫如期完成的技術,稱之為:
(A)目標管理
(B)工作要徑法
(C)計畫評核術
(D)設計計畫預算制度。
9. 利用網狀圖將計畫的工作內容,適當的劃分成若干工作單元,然後排定合理而經濟的順序,這是所謂:
(A)目標管理法
(B)甘特圖法
(C)里程碑圖法
(D)計畫評核術。
10. 如果我們從「組織系統表」來觀察,將發現行政組織就是權責分配的關係,這種理解行政組織意義的觀點,係屬下列何者?
(A)動態的觀點
(B)靜態的觀點
(C)生理的觀點
(D)心理的觀點。
11. 對於公務人員最直接而有效的控制是內在控制而非外在控制,是屬何種行政研究的範疇?
(A)組織經濟學
(B)行政倫理學
(C)人群關係學
(D)組織生態學。
12. 何種預算制度之編製係以決策案(Decision Packages)為基礎?
(A)零基預算制度
(B)設計計畫預算制度
(C)績效預算制度
(D)複式預算制度。
13. 中國南宋呂本中曾將歷代的官箴很精要地歸納為那三個字?
(A)誠、仁、中
(B)清、慎、勤
(C)信、仁、忠
(D)誠、忠、勤。
14. 一般而言,矩陣式組織係由那兩種次級組織交織而成?
(A)功能性組織與地區性組織
(B)功能性組織與專案性組織
(C)程序性組織與專案性組織
(D)程序性組織與地區性組織。
15. 行政與企業管理在那一方面有顯著的差異?
(A)目的動機
(B)效率與服務品質
(C)治事組織及其運用
(D)管理對象與方法。
16. 下列何者為職位分類的基本單位?
(A)職位
(B)職系
(C)職等
(D)職級。
17. 由於組織分工的結果,造成許多不同的功能單位,這些單位都想擴充其職權,爭取更多的經費,因而產生衝突。此種衝突最主要的原因是:
(A)建立王國
(B)背景不同
(C)不同的團體意識
(D)本位主義。
18. 下列何者不是中央政府對地方政府實施補助款制度的主要理由?
(A)補貼地方政府從事公共建設之經費
(B)矯正地方政府間的財政失衡
(C)反映國庫盈餘
(D)舒緩地方稅收減少的壓力。
19. 歐斯朋(D. Osborne)與蓋伯勒(T. Gaebler)兩人在1992年出版的「新政府運動」一書中曾提及企業型政府運作的十項原則,下列何項敘述不在他們的倡導之中?
(A)專家型的政府
(B)重導航而不重操槳
(C)以結果為導向的政府
(D)以顧客為導向的政府。
20. 行政院設不管部會政務委員幾人?
(A)4人
(B)5~7人
(C)11人
(D)15人。
21. 下列關於公共事業民營化的敘述,何者正確?
(A)民營化後機關的經費來源,仍需仰賴政府的撥款
(B)民營化可以改善公營事業資產與服務功能的經濟績效
(C)民營化是源自於社會主義的精神,一種大政府的思維
(D)一般認為,所有的公營事業皆可民營化。
22. 以下那一項是行政管理與企業管理不同之處?
(A)重視服務
(B)管理方法
(C)強調利潤
(D)強調績效。
23. 美國於何年訂定「政府倫理法」,要求公務人員身體力行遵守官箴?
(A)西元1978年
(B)西元1980年
(C)西元1992年
(D)西元1974年。
24. 以「POSDCORB」一字來說明行政管理意涵的學者是誰?
(A)古立克(L. H. Gulick)
(B)狄馬克(M. E. Dimock)
(C)費堯(H. Fayol)
(D)賽蒙(H. A. Simon)。
25. 我國考試院銓敘部掌理:
(A)考試以外的人事法制與人事行政
(B)考試以外的人事政策
(C)考試以外的人事法制
(D)考試以外的人事方案。
26. 下列何項是美國克林頓總統執政期間,行政革新的作法之一?
(A)強調財政管理
(B)推動民營化工作
(C)賦予員工權力,減少繁文縟節
(D)改革文官制度。
27. 下列有關非營利組織特性的描述,何者為非?
(A)組織收入主要依賴募款
(B)為公共利益而服務
(C)是一種志願性團體
(D)著重獲利的分配。
28. 預算的編製,自計劃之起點開始,將每一項計劃均視為一項個別的決策案,以系統化之分析方法,就各個決策案加以評估,按其重要程度,評定各決策案之優先順序,以供預算審查。此種編製預算的方式稱為:
(A)績效預算
(B)設計計劃預算制度(P.P.B.S.)
(C)計劃預算
(D)零基預算〔Zero-based budgeting(ZBB)〕。
29. 首長制之優點,何者有誤?
(A)事權集中,責任明確
(B)指揮靈敏,行動迅速
(C)易於保守秘密
(D)集思廣益,合乎民主。
30. 雷格斯(F. Riggs)對稜柱社會的特性曾有所描述,下列何者非他所述之特性?
(A)異質性
(B)形式主義
(C)專業分工
(D)重疊性。
31. 決策者不只一人,解決問題的目標頗為分歧,後果發生的機率很難預測的問題,是下列那一種問題?
(A)非結構化(Unstructural)問題
(B)結構化(Structural)問題
(C)半結構化(Semi-structural)問題
(D)混合結構化問題。
32. 依憲法第八十四條之規定,考試院設院長、副院長各一人,考試委員幾人?
(A)十七人
(B)十八人
(C)十九人
(D)二十一人。
33. 以下何者並非是分部化(Departmentation)之主要原因?
(A)為期達成工作專業化
(B)為求行政效率的提高
(C)為期管理幅度的適切
(D)為求降低組織之生產成本。
34. 下列學者中,那一位首創「以科學方法來選拔工人」的管理理論?
(A)巴納德(Chester I. Barnard)
(B)費堯(Henri Fayol)
(C)梅堯(George Elton Mayo)
(D)泰勒(Frederick Winslow Taylor)。
35. 我國目前所採行的人事管理體制,乃是兼採「職位分類」以及何種分類制度的結合?
(A)數位分類
(B)道德分類
(C)品位分類
(D)獎懲分類。
36. 根據馬斯樓(A. H. Maslow)的需求層次理論,下列何者正確?
(A)組織成員有尊榮需求,故不可能為五斗米而折腰
(B)員工會等到低層次的需求完全獲得滿足之後,才開始追求較高層次的需求
(C)心理需求高於生理需求,故應先滿足組織成員的心理需求,才能提高生產績效
(D)各種需求雖有高低層次之分,但這些需求可能同時存在。
37. 公共行政人員符合倫理標準的行政行為特徵,不包括下列何者?
(A)以公共利益作為行政行為的基本目標和準則
(B)負責的專業主義
(C)回應機關首長的需求
(D)充分展現自主性與服務風格。
38. 美國公共行政學會,於1994年訂定的倫理法典,其內容包含那幾大類?
(A)實踐公共利益與尊重憲法法律
(B)展現個人廉潔與倡導倫理組織
(C)實踐公共利益、倡導倫理組織及追求專業卓越
(D)包括
39. 下列何者並非構成組織的基本要素?
(A)目標與價值
(B)特定人員
(C)特定結構
(D)服務與管制之提供。
40. 較理想的薪給制度應符合若干原則,下列何項非屬這些原則之一?
(A)平等性
(B)客觀周密性
(C)適應性
(D)效率性。
41. 下列那一位學者,拒絕政治與行政二分法的說法?
(A)威爾遜(W. Wilson)
(B)古德諾(F. Goodnow)
(C)達爾(R. Dahl)
(D)韋伯(M. Weber)。
42. 集體協商會和下列何種發展有密切的相關?
(A)工會主義的發展
(B)學習社會的發展
(C)功績制的發展
(D)舉發弊端的發展。
43. 下列何種決策技術主要用於改善群體決策時,壓抑群體成員的意見表達的缺點,而能促使群體成員的潛力激發出來?
(A)計畫評核術(PERT)
(B)賽局理論(Game Theory)
(C)線性規劃技術(Linear Programming)
(D)德菲技術(Delphi Technique)。
44. 公務人員限制從事什麼活動?
(A)任務編組
(B)專案小組
(C)法定董事
(D)經商。
45. 有關「非營利組織」的敘述,下列何者有誤?
(A)又有「第四權」之稱
(B)是一種「志願性」組織
(C)與「非政府組織」性質相似
(D)其興起與「民營化」趨勢有關。
46. 美國卡特總統提倡下列那一種預算制度?
(A)績效預算
(B)設計計畫預算
(C)計畫預算
(D)零基預算。
47. 「組織中形成各個部門與單位,從而各有所司」這是組織結構的何種具體表現?
(A)垂直分化
(B)平行分化
(C)平行整合
(D)垂直整合。
48. 美國行政學者古立克(L. Gulick)以POSDCORB解釋行政的意義,有關各字母所代表的內容,下列何者正確?
(A)O為目標(Objectives)
(B)S為用人(Staffing)
(C)D為授權(Delegation)
(D)CO為溝通(Communication)。
49. 下列那一理論學派要求行政組織貫徹社會公道正義,並重視「公共性」是行政學之核心?
(A)傳統組織理論
(B)系統理論
(C)新公共行政
(D)新公共管理。
50. 比較而言,下列何項不是一個組織生存發展的必要條件?
(A)組織成員有效分工合作
(B)為社會所接納並支持
(C)組織成員間之強烈競爭
(D)對變遷環境之有效調適。